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EUROPA PRESS La compañía automovilística Nissan presentó este lunes un ERE temporal que afectará a un máximo de 1.948 trabajadores en Barcelona --tanto en las plantas de la Zona Franca y Montcada como en el centro de distribución del puerto-- entre octubre y marzo, según informaron fuentes sindicales y de la firma nipona. El ERE afectará a cada trabajador una media de 27 días.
La empresa justifica la medida por "la caída de la demanda que está sufriendo actualmente el sector de la automoción".
Nissan avanzó en agosto su intención de presentar un ERE temporal, aunque entonces habló de 2.025 trabajadores de sus fábricas de Barcelona --Zona Franca y Montcada-- hasta fin de año, por un máximo de 78 días.
Pese al ERE temporal, Nissan anunció hoy que la línea de producción de los modelos Pathfinder, Navara y NV200 de la planta de Barcelona incluirá otro turno en la jornada laboral.
Con esta medida, Nissan responderá al aumento de la demanda que prevé que se produzca gracias a la introducción del nuevo modelo NV200 en el mercado europeo, según expuso en un comunicado.
La adjudicación de la nueva furgoneta --que empezará a producirse en noviembre-- y la "ligera recuperación" de las ventas de vehículos comerciales como la X83 no es suficiente, sin embarho, para hacer frente a la caída de la demanda, por lo que la empresa ha presentado el ERE temporal, según ha explicado.
Respuesta sindical
El responsable de CC.OO. en Nissan, Raúl López, ha advertido que "bajo ningún concepto" el sindicato aceptará una rebaja en los complementos salariales a los afectados. Nissan ofreció complementar hasta el 80% del salario, por debajo del 90% que complementó en los anteriores ERE temporales.
UGT de Catalunya, por su parte, aseguró no entender los motivos de que el expediente se alargue hasta el mes de marzo, si en febrero la compañía prevé ampliar a dos turnos la producción en la línea que comparten la nueva furgoneta NV200 y los todoterrenos Pathfinder y Navara.
El sindicato Usoc mostró su "rechazo" al ERE, ya que advirtió que el visto bueno a esta medida sería reconocer que los 698 despidos en la fábrica catalana este verano eran "necesarios, pero no suficientes".
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